上街区应急管理局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘应急管理和相关专业人才，旨在加强区域应急响应能力和提高安全管理水平。招聘职位涵盖应急管理、应急救援、安全监管等领域，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘旨在充实应急管理体系，提升上街区应对突发事件的能力。欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共同为社区安全贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程与待遇
4. 报名方式及截止日期
5. 联系方式

随着社会的快速发展和城市化进程的加速，应急管理工作日益重要，上街区应急管理局为了提升应急响应能力和管理水平，现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备相关专业背景和技能的人才加入我们的团队，共同为社区的安全与稳定贡献力量。

招聘背景

上街区应急管理局作为本地区的应急响应与管理核心部门，承担着保障人民群众生命财产安全的重要职责，随着近年来各类突发事件频发，对应急管理工作的要求也越来越高，为了更好地应对各种风险和挑战，我们急需引进一批具备应急管理、组织协调、危机处置等方面知识和能力的人才，以加强我们的队伍建设和提高管理水平。

招聘岗位及要求

1、应急管理岗位（若干名）

岗位职责：

（1）负责应急预案的编制、修订与实施；

（2）组织应急演练和应急培训；

（3）负责突发事件现场指挥与协调；

（4）参与突发事件风险评估与隐患排查；

（5）完成领导交办的其他相关工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、消防工程、地质工程等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备一定的应急管理和危机处置经验；

（4）具备良好的心理素质和团队协作精神。

2、应急救援岗位（若干名）

岗位职责：

（1）参与应急救援行动，执行救援任务；

（2）负责救援设备的操作与维护；

（3）参与应急救援培训和演练；

（4）完成领导交办的其他相关工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，消防、医学、救援等相关专业；

（2）具备较强的身体素质和心理素质；

（3）具备一定的应急救援经验者优先；

（4）具备良好的团队协作精神和奉献精神。

招聘流程与待遇

招聘流程：本次招聘按照报名、资格审查、面试、笔试、体检、录用等程序进行，应聘者需提交个人简历、相关证明材料等，具体时间和地点将另行通知，面试环节主要考察应聘者的综合素质和专业技能，笔试环节主要考察应聘者的专业知识掌握情况，体检合格者方可录用。

薪酬待遇：成功录用者，将享受上街区应急管理局提供的优厚薪酬待遇，包括基本工资、五险一金、年终奖等，还将根据工作表现提供晋升机会和职业发展空间。

报名方式及截止日期

报名方式：请应聘者将个人简历发送至招聘专用邮箱xxx@xxx.com，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”，报名截止日期为xx年xx月xx日，逾期将无法受理。

上街区应急管理局诚挚欢迎具备应急管理相关专业背景和技能的人才加入我们的团队，我们期待与您共同为社区的安全与稳定贡献力量，让我们携手努力，共创美好未来！

联系方式

地址：xxxxxxx省上街区应急管理局人力资源部联系电话：xxxxxxxxxxx联系人：xxx先生/女士，如有任何疑问或需要了解更多信息，请随时与我们联系，我们期待与您共同成长，共创辉煌！